分子科学研究所

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人事公募

人事公募詳細

募集終了

極端紫外光研究施設(UVSOR)主任研究員

公募人員

主任研究員 1名(主任研究員制度については、https://www.ims.ac.jp/recruit/torikumi.htmlを参照のこと。)

所属

極端紫外光研究施設(UVSOR)

職務内容

X線光学の技術開発による複雑系・不均一系の放射光利用研究の推進。
最近の国際動向を踏まえた中長期計画を極端紫外光研究施設長とともに立案し、施設運営に協力する。当該施設の放射光ビームラインの維持管理および国内外の研究者による施設利用に関する業務を分担する。

資格

修士課程修了者又はこれと同等以上の学力を有する者

雇用形態

常勤、定年制。

着任時期

2024年7月1日以降、できる限り早期。

公募締切

2024年1月10日(水)(必着)

提出書類

次の(1)~(6)の書類をPDF形式で作成し、(1)~(5)を一つのPDFファイルに集約して、電子メールに添付して提出すること。また、(6)推薦書は、推薦者本人が別途提出すること。
(1) 履 歴 書(所定書式による。書式は下記URLから入手のこと。)
(2) 研究業績の概要(A4用紙で2ページ以内)
(3) 研究構想(A4用紙で2ページ以内、施設の将来構想等を含めてよい)
(4) 業績リスト(記載方法は下記URLを参照。)
(5) 主要論文(プレプリントも可)5編以内
(6) 推薦書(自薦の場合は不要)
書式、提出書類の記載方法等の詳細は、次のURLを参照すること。
https://www.ims.ac.jp/recruit/teisyutu.html

選考方法

分子科学研究所運営会議人事選考部会の審議を経たうえで決定する。ただし、適任者のない場合は、決定を保留することがある。

給 与

給与は自然科学研究機構の規程により決定する。

送付方法・送付先

応募書類は、電子メールにて岡崎統合事務センター総務部総務課人事係(ims-prof2023@orion.ac.jp)に提出してください。
送付の際はメール件名を「分子科学研究所極端紫外光研究施設主任研究員 応募書類」とし、メール本文に応募者の氏名および応募の施設名、職名を記載してください。
また、添付ファイル(PDF)は、(1)~(5)を一つのファイルに集約してください(推薦書は推薦者が別途提出)。なお、集約したファイルの容量が20 MBを超える場合は、それ以下のサイズに分割し、複数回に分けてメールを送付してください。
送付後、4営業日以内に受領通知のメールが届かない場合は、人事係までお問い合わせください。

問い合わせ先(給与等の待遇を含む。)

大学共同利用機関法人 自然科学研究機構
岡崎統合事務センター 総務部総務課 人事係
電話:0564-55-7113

極端紫外光研究施設の構成

極端紫外光研究施設の教授及び准教授の構成は、次のとおりである。
(ホームページ・組織一覧URL)
https://www.ims.ac.jp/research/field_list.html#uvsor

その他

(1)男女共同参画

分子科学研究所は男女雇用機会均等法を遵守し、男女共同参画に取り組んでいます。なお、具体的内容は、ホームページ(https://www.ims.ac.jp/recruit/sankaku.html)を参照下さい。男女を問わず子育て・介護中の研究者に対する支援策等についてはこちら(https://www.ims.ac.jp/about/bunshi_sankaku.html)をご覧ください。

(2)個人情報の取扱い

応募に係る個人情報は個人情報保護法及び本機構規程に基づいて適切に管理し、選考および採用の目的以外には使用いたしません。本取扱いに同意の上、応募書類をご提出ください。